本站訊 經(jīng)中共中央辦公廳和國務(wù)院辦公廳批準，實行最嚴格水資源管理制度考核列入2019年度考核工作計劃。為做好2019年度最嚴格水資源管理制度考核工作，近日，水利部商發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、財政部、自然資源部、生態(tài)環(huán)境部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、國家統(tǒng)計局等考核工作組成員單位，向各省（自治區(qū)、直轄市）人民政府印發(fā)了《水利部關(guān)于開展2019年度實行最嚴格水資源管理制度考核工作的通知》（以下簡稱《通知》），部署開展2019年度最嚴格水資源管理制度考核工作。

　　2019年度考核以貫徹落實“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”新時期治水工作方針為根本遵循，深入落實中央關(guān)于做好生態(tài)環(huán)境保護、全面推行河長制湖長制等重大決策部署，根據(jù)中央規(guī)范監(jiān)督檢查考核工作有關(guān)要求以及國務(wù)院關(guān)于最嚴格水資源管理制度考核辦法有關(guān)規(guī)定，堅持問題導(dǎo)向，完善考核內(nèi)容，簡化指標設(shè)置，改進考核方式方法，發(fā)揮部門聯(lián)動作用，強化考核結(jié)果運用。

　　2019年度考核內(nèi)容包括目標完成情況、制度建設(shè)和措施落實情況，其中目標完成情況重點考核2018年度指標完成情況，同時參考2019年度指標完成情況初步結(jié)果；制度建設(shè)和措施落實情況主要考核2019年度重點工作。進一步簡化指標設(shè)置，重點考核控制目標是否完成、重要措施是否落實見效、突出問題是否得到整改。

　　考核方式采用日常考核與終期考核相結(jié)合的形式，以日常考核為主。日常考核主要采用“四不兩直”方式進行檢查；終期考核將根據(jù)日常考核與核查情況進行年度考核結(jié)果評定，考核結(jié)果由水利部等9部門聯(lián)合上報國務(wù)院審定。

　　《通知》要求各省（自治區(qū)、直轄市）人民政府高度重視，認真組織開展年度考核工作。年度考核結(jié)果經(jīng)國務(wù)院審定后向社會公告，并交由干部主管部門，作為對各省（自治區(qū)、直轄市）人民政府主要負責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子綜合考核評價的重要依據(jù)。對于考核發(fā)現(xiàn)的主要問題，以“一省一單”方式進行反饋，督促問題整改，推動水資源管理重點任務(wù)的有效落實。